东阳市实验幼儿园园长吴亚艳

2008/12/17 15:42:00　来源:06abc.com 作者:happy　有2人参与

认识东阳市实验幼儿园吴亚艳园长的人无不为她的敬业精神和锐进的意识所折服。她对事业有着过人的追求，她用二十几年的时间体现着自己对卓越的追求精神，她以其不屈不铙的改革精神，不怨不悔的敬业精神，不骄不躁的学习精神以及不折不扣的爱心精神逐渐成为全市教师学习的楷模。
无私奉献，无怨无悔。

工作以来，吴亚艳一直努力工作着、钻研着，以充沛的精力，精明能干的姿态，奋战在教育第一线。对待工作认真负责、一丝不苟、兢兢业业。领导、同事、家长们都说她总是那么精神充沛，风风火火的。为了这份她挚爱的事业，她付出了心血，更付出了所有休息时间，节假日、双休日己渐渐从她的生活中消失了。这以后接连不断的好老师，却成了一位不称职的母亲妻子。儿子开刀无暇照看，繁忙的工作也使她原本强壮的身体虚弱了许多，好多次生病一个多月，也从不请假，挂完盐水又进班了。心中对家庭的愧疚，对身体的担心又常常被班中每位孩子进步时灿烂的笑容所怃平。吴亚艳在这不等价的付出中得到了心灵上的满足，这何尝不是一种奉献？

汗水+辛勤劳动=成功，这是吴亚艳的座右铭。可她付出的何止是一般的辛勤劳动！从日托部教学楼到全托大楼到园综合楼，从土地征用到楼房设计施工到大楼峻工，无不浸透着她的心血和汗水，幼儿园的每一个角落，无处不体现着她的用心、她的悟性。作为一名共产党员，她时时处处以党员的要求严格要求自己，以自己严谨的工作作风激励教职工奋发进取、积极向上。她给自己定下了一条纪律，廉洁自律，与群众同甘共苦，绝不做让群众背后戳脊梁骨的事。她以园为家，长年吃住在幼儿园，日夜守护在全托部，几乎没有节假日和休息天，但却从未拿一分报酬。

锐意进取，勇于开拓
她积极进取，大胆改革，推进了办园形式的多样化。于96年办起了全托部，为那些拼搏在事业、商战中的有志之士提供了一个全方位的、高质量的365天候服务承诺。为适应时代和家长对优质教育的需要，2001年开设了蒙特梭利教育实验班，走出了一条教育个性化新路子；为了推进托幼一体化教育进程，2002年创办了早教部，在0-3岁早期教育工作中发挥了示范导向作用；为了主动出击寻求更大的发展空间，她创新思维，超常规运作，与中南建筑装璜有限公司联合创办了江滨幼儿园，开创了公办园以股份制形式开发管理民办园的先河，从而完成了幼儿园从小走向大、从大走向强的使命。

幼儿园的发展，离不开园长的敬业与脚踏实地，更离不开园长的智慧、高瞻远瞩和幼儿园集体的活力。为了建设一个积极向上、团结高效、充满活力的集体，她和年轻人在一起谈笑风生，同老教师在一起和平敬重。以服务为己任，真心实意地帮助教职工解决困难，以达到心灵的沟通、情感的融合，进而互相成为事业的理解者和拥护者；她知人善任，为年青教师提供展示才华的机会，以激发个人素质优势的充分发挥，或安排她们创编节目，组织园内大型活动，或让担当挑战性的工作，或安排她们参与教改实验、省市级评优活动，帮助她们总结经验，出成绩，使她们感到有用武之地。在她的带动下，涌现出一批省市优秀教师和教坛新秀。

她刻苦钻研教育理论，积极参加教改，并在努力解决改革中出现的新问题的过程中去学习、创新。为了使东阳市实验幼儿园永远走在前面，她亲自主持信息化教育工作，建立了浙江省第一个幼儿教育网站和幼儿多媒体电脑网络教室，为幼儿创设了良好的现代化教学环境。她还主持开展了电子琴教学、创意美术教学、早期阅读等特色活动，使每个孩子在自由、友爱、平等的环境里，在充满幻想、亲情和爱的氛围里，享受先进的教育模式，在快乐和探索中跨出人生的第一步。
科研活动是提高教师素质、保证幼儿园持续发展的最佳途径，正是认识到这一点，她带领教师踏进幼儿园科研这一新的天地。她撰写的多篇论文获得全国及省市论文评比一等奖，由她主持的两个课题分别获得省市规划课题成果一、二等奖，幼儿园因此被评为浙江省科研兴校200强，她本人获得了浙江省科研型校长的殊荣。

“几度耕耘，几度收获。”在她的领导下，东阳市实验幼儿园取得了可喜的办园成绩：浙江省先进家长学校，浙江省科研兴校200强，浙江省示范性幼儿园。她本人先后被评为东阳市优秀共产党员、金华市“三八”红旗手、金华市优秀教师、浙江省科研型校长。她还被推选为金华市第三届人大代表、金华市第四次、第五次党代会代表；东阳市第十一届人大代表、东阳市第十二次党代会代表；浙江省第十次妇代会代表。